公司实施期权激励计划，分配期权，可以激励士气，但是，员工流动性对于公司是再正常不过的情况，针对员工离职后，已授予的期权能否行权这个问题，需要在签订期权授予协议及颁布期权激励计划时，就提前已经约定好。针对离职员工，已授予的期权能否行权，需要区分不同的情况进行处理。···

重婚行为主要有以下几种类型···